Catalizador del cambio
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El Programa
Este curso se enfoca en ayudar a las personas a comprender y gestionar los procesos de transformación personal y profesional. Durante las sesiones, se analizarán las barreras que impiden el cambio y se proporcionarán herramientas y técnicas para superarlas. Los alumnos aprenderán a identificar sus fortalezas y debilidades, y a desarrollar un plan de acción para lograr sus objetivos de crecimiento personal y profesional.
El enfoque de este curso es proporcionar a los estudiantes una comprensión profunda de cómo funciona la mente humana y cómo las emociones, pensamientos y comportamientos pueden afectar la vida y el éxito profesional. Se abordarán temas como la autoconciencia, la gestión del tiempo y la toma de decisiones.
Además, el curso ofrecerá una perspectiva práctica sobre cómo aplicar estos conceptos en el entorno laboral. Se discutirán ejemplos concretos y se proporcionarán estrategias efectivas para resolver conflictos y mejorar las relaciones interpersonales en el lugar de trabajo. Los alumnos también aprenderán a establecer metas claras y a desarrollar un plan de acción para lograrlas.
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sin compromiso
Plan de Estudios
Objetivos
Metodología
Salidas Profesionales
¿A quién va dirigido?
Titulación
Temario completo
1. Paradigma del cambio
2. Parámetros para catalizar los cambios(Actitud y reacción)
3. Herramientas para el cambio
4. Reto. Moviliza un cambio
- Comprender cómo la cultura organizacional afecta al cambio y cómo puede influir en el éxito del cambio
- Aprender las herramientas y técnicas necesarias para planificar y liderar proyectos de cambio exitosos
- Desarrollar habilidades para comunicar efectivamente el cambio a diferentes audiencias
- Aprender a trabajar con resistencia al cambio y manejar conflictos
- Comprender cómo implementar cambios sostenibles en el tiempo
- Líderes de proyectos de transformación
- Gerentes de cambio
- Consultores de cambio
- Líderes de equipos
- Gerentes de desarrollo organizacional
- Gerentes de transformación
- Gerentes y líderes de equipos
- Consultores y profesionales de desarrollo organizacional
- Gerentes de proyectos y líderes de cambio
- Profesionales
Título propio curso de Catalizador del cambio
Plan de Estudios
Temario completo
1. Paradigma del cambio
2. Parámetros para catalizar los cambios(Actitud y reacción)
3. Herramientas para el cambio
4. Reto. Moviliza un cambio
Objetivos
- Comprender cómo la cultura organizacional afecta al cambio y cómo puede influir en el éxito del cambio
- Aprender las herramientas y técnicas necesarias para planificar y liderar proyectos de cambio exitosos
- Desarrollar habilidades para comunicar efectivamente el cambio a diferentes audiencias
- Aprender a trabajar con resistencia al cambio y manejar conflictos
- Comprender cómo implementar cambios sostenibles en el tiempo
Metodología
Salidas Profesionales
- Líderes de proyectos de transformación
- Gerentes de cambio
- Consultores de cambio
- Líderes de equipos
- Gerentes de desarrollo organizacional
- Gerentes de transformación
¿A quién va dirigido?
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- Consultores y profesionales de desarrollo organizacional
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